Talangprogram

Vi på Talangjägarna har tagit fram och genomfört flera strukturerade introduktionsprogram för olika ledande svenska företag, vi kallar det för Talangprogram.

Vi på Talangjägarna har tagit fram och genomfört flera talangprogram för olika ledande svenska företag. Vi har tillsammans med våra kunder tagit fram strukturerade introduktionsplaner där kandidaterna får delta i ett arbets- och utbildningsorienterat program för att så snabbt som möjligt bli högpresterande yrkespersoner inom er organisation. Programmet skapar kunniga och motiverade specialister och effektiviserar introduktionsprocessen, både för er och för kandidaterna.  

Att ingå i ett Talangprogram innebär att du som kandidat deltar i ett arbets- och utbildningsorienterat program där du får specialistkunskaper för att snabbare komma in i den nya tjänsten. 

Kontakta oss här om du är intresserad av att anställa personal.

Modellen

Teambuilding

  1. Seminarier och platsbesök
  2. Besök och presentation från affärsområden
  3. God möjlighet att visa på karriärvägar
  1. Gemensam och specifik utbildning utifrån utbildningsplan
  2. Exempelvis lämpliga produktutbildningar och arbetsuppgiftsrelaterade kurser
  1. Seminarier/utbildning och besök för ökad förståelse
  2. Exempelvis genomgångar av olika produkter eller tjänster som finns
  1. Utgår från relevanta områden av programmets sammansättning
  2. Även inslag av yrkesområden som ligger utanför det specifika fokuset ingår